湖南人事考试网提示您，公务员工资调整已出台3个实施方案 公务员工资将迎来普涨已出，请注意查看！
今日上午最新消息：配合此次养老保险制度改革，机关事业单位工资调整方案已下发到各单位，人社部副部长胡晓义表示，对于近日网络上流传的机关事业单位工资改革方案文件，但“我没有进行对照，无从评价网上传的是否真实”，“各单位应按照国办印发的文件执行，不能以网上传的文件为准”。
今日(1月19日)上午，人社部副部长胡晓义就机关事业单位养老保险“并轨”改革在国新办召开发布会。胡晓义表示，改革后机关事业单位养老保险基金将单独建账，不会出现机关事业单位养老保险基金“吃”企业结存基金的情况，“大家不要有这种担心”。
机关事业单位工资改革方案已经下发
在今日上午的发布会上，胡晓义对外界证实，配合这次养老保险制度改革，确实要完善工资制度。国务院办公厅为此转发了三个实施方案，一是公务员基本工资的调整，二是事业单位工作人员基本工资的调整，三是机关事业单位离退休人员待遇的调整。这个文件已经发到各单位。
对于近日网络上流传的机关事业单位工资改革方案文件，胡晓义表示，我也看到了网上的文件，但我没有进行对照，无从评价网上传的是否真实。但我想说的是，各单位应按照国办印发的文件执行，不能以网上传的文件为准。
机关事业单位收入不会降低还略有增长
胡晓义在发布会现场表示，此次进行的机关事业单位养老改革，主要解决四大矛盾。在制度内部，原先机关事业单位由各个单位自己负责养老金发放，各单位之间的负担不一样，特别是基层事业单位不堪重负，甚至出现了拖欠退休人员养老费的情况。
另外，原先机关事业单位养老金待遇确定划等比较粗，主要依据功退休前的职务等级确定，出现了“提职一日游”现象，不能反映整个职业生涯的劳动贡献。
此外，机关事业单位和企业“双轨制”，养老保险关系无法很好衔接，让机关和事业单位的横向交流不顺畅，阻碍了人力资源的合理流动和优化配置;机关事业单位同类人员和企业同类人员的待遇差别也被逐渐拉大，引发社会诟病。
胡晓义表示，改革着重解决制度并轨的统一公平的问题。“这次改革是增量改革”，通过增量来进行结构变化，“不是做减法”，不会把机关事业单位待遇拉低。“就绝大多数在职工作人员来讲，缴费后待遇水平不会降低”。
发布会上，胡晓义再次强调，相关部门在出台改革方案前，进行了大量测算论证，“结果是一定要达到平衡，收入不会降低，还会略有增长”。
“收入降低将会是极个别的情况，降低幅度也会非常有限，而且这一类人一定是工资特别高的人，缴费特别多，但这也是增进自己的权益，长期来算不吃亏”，胡晓义说。
机关事业单位养老保险基金不会“吃”企业
根据国务院发布的《决定》，“机关事业单位基本养老保险基金单独建账，与企业职工养老保险基金分别管理使用”。
胡晓义说，之所以这样规定，一方面是考虑到机关事业单位养老保险缴费、工资的供款渠道明确，主要是财政资金供给，所以各级财政还是要负重要的责任。
胡晓义还表示，现在企业的参保人员和退休人员的比例关系大致是3：1，而事业单位就高得多，我印象中大概是2.5：1，而机关更高，大概是2：1。考虑到抚养比的不平衡，更不应该和企业的养老保险基金混用，还是要坚持以财政供款为主的资金渠道。
胡晓义说，落实国务院《决定》关于“单独建账，基金分别管理使用”，就不会出现机关事业单位养老保险制度改革之后“吃”企业结存基金的情况，因此，“大家不必有这种担心”。
关注湖南考德上公培官方微信：hunankds，第一时间掌握公考动态！
